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就业是民生之本。江苏近日出台的《关于促进经济持续回升向好的若干政策措施》围绕保障和改善民生，提出了多措并举稳定就业。
“《若干政策措施》坚持‘稳岗位’与‘保重点’同时发力，加大金融稳岗支持力度，扩大‘苏岗贷’产品的覆盖面，将服务对象扩大到用工不少于5人的中小微企业和不少于3人的个体工商户，对稳岗效果好的市场主体给予低利率的信用贷款支持。”江苏省人社厅相关负责人表示，聚焦高校毕业生等社会关心关注的重点群体，大力开发政策性岗位和社会化岗位，按照规定对招用高校毕业生的企业发放一次性扩岗补助，每人1500元。
记者注意到，《若干政策措施》提出要增扩2023年各高校、省属科研院所、省属企业等单位开发科研助理岗位不少于3000个。稳定事业单位面向2023年毕业生的招聘岗位规模。
“我们将细化实化《若干政策》中稳岗扩就业政策，认真抓好贯彻落实。”该负责人表示，下一步，将依托人社一体化信息系统，推动政策“免申即享”“直补快办”，持续释放政策红利，保持我省就业局势总体稳定，兜牢重点群体就业底线。
记者了解到，为促进高校毕业生以及青年顺利就业，江苏把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置，坚持政策支持与服务保障并重，多渠道开发就业岗位，千方百计拓岗送岗促就业。
今年7月，省人社厅和省教育厅联合下发了《关于开展2023年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动的通知》，分类开展实名制就业服务，按月将就业参保登记数据与应届毕业生、离校未就业毕业生、登记失业青年实名制信息进行比对，精准识别政策对象，向符合条件的企业和青年群体精准推送政策信息。运用“直补快办”方式，向符合发放条件的企业一揽子兑现社会保险补贴、一次性吸纳就业补贴、一次性扩岗补助、职业培训补贴、就业见习和留用补贴等政策。
从7月一直持续到12月，将高频举办招聘活动，各地每周至少举办1次专业性招聘活动，每月至少举办1次综合性招聘活动。畅通线上线下求职招聘通道，推动“就在江苏”智慧就业服务平台和江苏24365大学生就业服务平台深度融合贯通，推广应用“苏心聘”手机APP，加强与支付宝、抖音等平台的合作，共同开展校园招聘、网络招聘、直播招聘、短视频招聘，便利毕业生等青年求职应聘。
此外，从9月1日起，毕业生还可以申请1500元的求职创业补贴。求职创业补贴是国家为促进高校毕业生就业创业、缓解就业压力而出台的一项惠民政策。
扬子晚报/紫牛新闻记者 王赟
校对 徐珩